根據縣安監局2015年4月16號的安排，縣部分化工企業安全生產負責人，到東營華泰化工集團有限公司進行參觀。我有幸隨團參加，參觀過程中我學到了很多東西，現與大家一起分享。
4月16號上午7：00，150名化工企業安全負責人在縣安監局林局長的帶領下，分乘三輛大巴車前往參觀地點。在途中縣安監局林局長向參觀人員提出現場參觀注意事項，并要求一定要抓住這次學習的機會，把東營華泰化工集團有限公司在安全生產方面的優秀管理經驗帶到各公司的安全生產中。
到達后受到華泰化工集團有限公司領導的熱烈歡迎。首先在朱總、李總的帶領下參觀了公司的辦公大樓。在公司的會議室中，朱總介紹了公司的規模、產值、納稅等情況。 緊接著展示了公司關于安全生產方面的PPT課件，詳盡地介紹了集團公司安全生產方面的圖片。介紹了公司剛開始建立的時候，在安全方面重視不足，只是為了辦理各種安全證件而辦理，做表面文章，忽視了車間管理的安全性，車間各種安全事故時有發生，隨處可見大大小小的安全隱患。每年處理安全事故費用的都在幾十萬元以上，給職工造成了一定的傷害和心理負擔，并給公司造成了較大的經濟損失。后來在集團領導的重視下，公司加大安全投資，安全生產逐步走向正規化、標準化、制度化。公司實行了安全生產責任制，李總主抓安全生產，各部門、車間負責人與安全掛鉤，各車間下設安全巡檢員。并在全公司展開查隱患行動，對于車間一線員工提出的安全隱患及安全整改建議，根據車間實際整改的安全問題大小，給予一定的獎勵。小的建議及安全隱患獎勵體現在當月工資中，重大整改以現金形式進行獎勵。經過一段時間的整頓，車間隱患明顯減少，給車間職工營造了一個安全舒適的工作環境。近兩年來，公司未發生一起較大安全事故，每年只發生兩到三起微傷事故，給公司減少了安全事故方面的經濟支出，并受到了省市各級主管部門的表彰。
之后在公司朱總、李總的帶領下參觀了車間的活動室、氯堿車間。活動室的豐富內容、氯堿車間現場的整潔度、標準化都使我為之一震。活動室內張貼各種企業安全生產標準、制度，最有特色是由車間職工家屬對職工的要求、企盼、祝福的信件組成的“安全”、“愛心”圖案，其中有愛人的、父母的、還有子女的，家屬的信件表達了家長對親人的企盼、祝福，更代表公司對職工的要求和愛護；氯堿車間的大理石地面、設備一塵不染、各種物品定置擺放、懸掛標識一目了然，消防設施、泄漏報警器、溫度報警器、水壓報警器等設備完善齊全。車間生產現場實行DCS自動化控制，實現了生產的全自動化運行，各種溫度、流量、液位、電機運行參數等數據，都展現在控制室顯示器上。整個車間實行無人化管理，如無特殊情況，車間員工不得進入車間工作現場。
最后負責安全生產的李總總結，在領導班子的重視下，完善安全生產制度、執行到位、重點抓落實。實行獎懲制度，重獎重罰，對發現安全隱患、舉報違章作業者，一經落實對舉報者加分、獎勵。逐年將安全事故減至為零。
林局長還介紹了全縣當前的企業安全生產形勢，縣安監局現在的重點任務等。并強調縣安監局在4月底之前完成全縣的安全生產管理的網格化管理。縣局與各鄉鎮安監所、各鄉鎮安監所與所轄區企業負責人層層簽訂安全生產責任狀。各企業也必須逐級與安全負責人、各科室、各車間、各班組，直至與每名職工簽訂責任狀。做到人人抓安全、人人懂安全、人人做安全，減少安全事故的發生。
參觀完畢后，林局長在車上又提出了要求。要向東營華泰化工集團有限公司安全生產學習，把好的管理經驗帶到各自的企業中，防患于未然，杜絕安全事故的發生。
通過此次參觀，對我啟發很大，一些好的安全生產理念已經運用到企業安全生產中，在以后的工作中，定會做到人人抓安全，安全保人人。
萬通助劑--劉玉亮
